Ä°ÅžKUR, en çok açık iÅŸ pozisyonunun olduÄŸu meslekleri açıkladı. Bazı mesleklerde eleman açığı artarken on binlerce özel güvenlik, turizm ve otel elemanı ile garson aranıyor. Ä°ÅŸte aranan ÅŸartlar ve meslek grupları…
Son dönemde özel sektör en çok özel güvenlikçi, turizm-otelcilik elemanı, reyon görevlisi, konfeksiyon işçisi, garson, ve satış elemanı arıyor. Ä°ÅžKUR’un nisan istatistiklerine göre, ağırlığı özel sektörden oluÅŸan iÅŸverenlerin 230 bin elemana ihtiyacı var. Bu pozisyonların sadece 100 bini doldu.
EN ÇOK ELEMAN AÇIĞI BU SEKTÖRLERDE
Sabah’ın haberine göre, Türkiye’de özellikle gençlerin son dönemde emek yoÄŸun iÅŸlere olan talebi azaldı. Bu da birçok sektörde işçi sıkıntısını ortaya çıkardı. Özellikle tekstil baÅŸta olmak üzere makine, inÅŸaat, imalat gibi emek yoÄŸun sektörlerde ara eleman açığı büyümeye devam ediyor.
İstatistiklere göre, imalat sanayisinde ilk 4 ayda eleman açığı sayısı 341 bini geçti. Onu idari hizmet faaliyetleri izliyor. Bu sektörde de 128 bin 468 açık iş pozisyonu var. Toptan ve perakende ticaret sektöründe de 113 bin 509 eleman açığı var.
EN FAZLA AÇIK İŞİN OLDUĞU MESLEKLER
Mesleklere bakıldığında ise sadece nisanda en çok açık iÅŸ pozisyonunun özel güvenlik görevlisinde olduÄŸu görülüyor. Eleman açığının en yüksek olduÄŸu ikinci meslek grubu ise turizm ve otelcilik. Yaz aylarının da yaklaÅŸmasıyla birlikte otellerde ve turizm tesislerinde eleman açığı artmış durumda. Ä°ÅŸverenlerin Ä°ÅžKUR’a bildirdiÄŸi verilere göre, bu meslek grubunda 22 bine yakın eleman aranıyor. Reyon görevlisi pozisyonunda 16 bin 790, konfeksiyon işçisi pozisyonunda 16 bin 210, garson pozisyonunda ise 20 bin açık iÅŸ var.
Ä°statistiklere göre, nisanda, 63 bin 105’i erkek, 37 bin 496’sı kadın olmak üzere nisanda 100 bin 601 kiÅŸi iÅŸe yerleÅŸti. Ä°lk 4 ayda iÅŸe yerleÅŸtirilen kiÅŸi sayısı 435 bini geçti. Ä°ÅžKUR’a bildirilen eleman açığı sayısı ise 856 bin. Yani açık pozisyonların sadece yarısı dolmuÅŸ durumda.
“50 BÄ°N TL’YÄ° DE GEÇEBÄ°LÄ°YOR”
TURYİD Yönetim Kurulu Üyesi Nur Develi şu değerlendirmelerde bulundu:
“Şu an yeme-içme sektöründe servis elemanı bulmakta sıkıntı çekiyoruz. Bu dönem, ÅŸehir restoranları için daha zor bir dönem… Sahil restoranları hareketlenince personel o bölgelere gidiyor. Bu konuda acilen meslek okulları üzerinden çözüm üretilmesi gerekiyor. Ãœniversiteler ve liselerde eÄŸitimler artırılmalı. GarsonluÄŸa yeni baÅŸlayanların bile maaÅŸları 20 bin TL. Bugün tecrübeli bir garson ekstra kazançlarıyla birlikte 30 bin TL’nin üzerinde kazanıyor. Bu rakam niteliÄŸine göre 50 bin TL’yi de geçebiliyor. “